Pieniądze na obiad zamiast obiadu bez zwolnienia z PIT

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku oddalił skargę dotyczącą zwolnienia przewidzianego w PIT dla świadczeń rzeczowych i ekwiwalentów za nie, przysługujących na podstawie przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy.

Konkretnie chodziło o pieniądze przekazane przez pracodawcę na wyżywienie załogi statku ratowniczego. Z wnioskiem o interpretację wystąpił starszy mechanik, który wyjaśnił, że pracuje na statku ratowniczym Morskiej Służby Poszukiwania i Ratownictwa pełniącym całodobowe pogotowie. Jego system pracy to 15 dni dyżuru 24 godziny na dobę i 15 dni wolnych w każdym miesiącu. Mężczyzna podkreślił, że pracodawca zobowiązany jest zapewnić mu całodzienne wyżywienie. Wywiązuje się z tego w ten sposób, że wypłaca dziennie 42 zł w gotówce. Za te pieniądze kucharz robi zakupy i sporządza posiłki dla wszystkich. Pracodawca od wypłaconej kwoty potrąca podatek. A to – w ocenie podatnika – powoduje, że kwota dziennego wyżywienia jest podwójnie opodatkowana. Tymczasem wyżywienie załóg statków ratowniczych nie powinno podlegać PIT.

Fiskus zgodził się, że art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy o PIT przewiduje zwolnienie dla świadczeń rzeczowych i ekwiwalentów za nie na podstawie przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy, gdy zasady ich przyznawania wynikają z odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych. Jednak kwota wypłacana na pokrycie wyżywienia z tego zwolnienia nie korzysta. W konsekwencji pracodawca słusznie potrąca od niej PIT.

Mężczyzna zaskarżył interpretację, ale przegrał. WSA zauważył, że w świetle … czytaj dalej

Reakcja

0%0Pozytywnie0%0Neutralnie 0%0Negatywnie

Twoje emocje

0%0Lubię to!

0%0Super0%0Ekscytujący 0%0Ciekawy0%0Smieszny0%0Smutny0%0Wściekły0%0Przerażony0%0Szokujący0%0Wzruszający0%0Rozczarowany0%0Zaskoczony

Co sądzisz?

0%0Prawda0%0Manipulacja0%0Fake news

0

0Ulub

Oryginalne źródło ZOBACZ