Brak załącznika oznacza brak wypłaty. Tę ważną informację powinni zapamiętać ci wszyscy, którzy ubiegają się o dodatkowy zasiłek opiekuńczy na dziecko. Przypomnijmy, od ostatniego poniedziałku 9 listopada znów można o takie świadczenie ubiegać się w ZUS, ale koniecznie trzeba pamiętać, by razem z wnioskiem złożyć odpowiednie załączniki ( Z -3 jeśli wniosek składa pracodawca, Z-3b bądź ZAS-53 w przypadku osób samozatrudnionych), które potwierdzają, że dana osoba odprowadza składki na ubezpieczenie chorobowe. Załącznika wymaga także wniosek od osoby, której umowa o pracę wygasła lub została wypowiedziana- informuje Iwona Kowalska- Matis, regionalny rzecznik ZUS na Dolnym Śląsku
Co ważne, rodzic nabywa prawo do zasiłku opiekuńczego bez okresu wyczekiwania, jeśli jest objęty ubezpieczeniem chorobowym (np. z umowy o pracę, umowy zlecenia, działalności gospodarczej). Oświadczenie o sprawowaniu opieki należy złożyć u swojego płatnika składek, na przykład pracodawcy czy zleceniodawcy. Oświadczenie to jest jednocześnie wnioskiem o dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Osoby prowadzące działalność pozarolniczą składają oświadczenie w ZUS – można to zrobić drogą elektroniczną przez Platformę Usług Elektronicznych. Dodatkowego zasiłku opiekuńczego nie wlicza się do limitu 60 dni zasiłku opiekuńczego w roku kalendarzowym przyznawanego na tzw. ogólnych zasadach.
Rzeczniczka przypomina, że zasiłek nie przysługuje, jeśli drugi z rodziców dziecka może zapewnić dziecku opiekę (np. jest bezrobotny, korzysta z urlopu rodzicielskiego czy urlopu wychowawczego). Zasiłku nie otrzymają również rodzice, którzy pomimo otwarcia placówki podejmą decyzję o pozostawieniu dziecka w domu.
Reklama
Reklama
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS