Zwolnienia w Sosnowcu w zakładzie części samochodowych

Ten proces już się zaczyna i ma potrwać do końca czerwca.

Odchodzący, zgodnie z zawartym porozumieniem, dostanie odprawę, uzależnioną od czasu pracy, np. 3-miesięczna odprawa dla osób pracujących do 2 lat, a dla pracujących powyżej 25 lat to ma być już 15-miesięczne wynagrodzenie.

Jeśli komuś został rok do emerytury, zachowa prawo do wynagrodzenia i jednocześnie może zostać zwolniony z obowiązku świadczenia pracy.

Ponadto chronione będą zatrudnione w zakładzie małżeństwa – zwolnienie może dotyczyć tylko jednego ze współmałżonków. 

W przypadku pracowników umysłowych będzie możliwość wyboru: albo zmiana stanowiska na pracę fizyczną bezpośrednio przy produkcji, albo odejście i odprawa.

Redukcja zatrudnienia w tym zakładzie spowodowana jest kryzysem na rynku motoryzacyjnym.