W 2018 roku obecne i byłe przedstawicielki Riot Games wniosły pozew o dyskryminację ze względu na płeć. Twórcy League of Legends szybko chcieli zakończyć sprawę oferując 10 mln dolarów zainteresowanej stronie, ale Departament Uczciwego Zatrudnienia i Gospodarki Mieszkaniowej Stanu Kalifornia (DEFH) zablokował tę propozycję, ponieważ uznał, że jest to zdecydowanie za mało.
W ostateczności Riot zapłaci 100 mln dolarów – 80% kwoty trafi do byłych i obecnych , a pozostałe 20 mln zostanie przeznaczonych na pokrycie kosztów prawników powodów.
To jednak nie koniec, Riot zgodził się na kontrolowanie swojej pracy przez trzy lata przez osoby trzecie oraz wdroży reformy, by upewnić się, że kobieta lub członek niedostateczne reprezentowanej społeczności będzie znajdować się w komisji rekrutacyjnej.
Według udostępnionych danych, co najmniej 1065 przedstawicielek studia i 1300 pracownic kontraktowych jest uprawnionych do odszkodowania.
Genie Harrison, prawnik reprezentująca powodów, podkreśliła, że jest to „wielki dzień dla kobiet z Riot Games – i dla kobiet we wszystkich firmach zajmujących się grami wideo i technologią – które zasługują na miejsce pracy wolne od molestowania i dyskryminacji”. Ugoda musi jeszcze zostać zatwierdzona przez sąd.
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS