Pracujesz w Wielkiej Brytanii? Dodatkowe dni urlopu – sam wybierasz, które!

Jeśli jesteś młodym ojcem możesz skorzystać z urlopu “tacierzyńskiego”, który wprowadzono na Wyspach rok temu. Mimo że można samemu wybrać, kiedy chce się dodatkowy tydzień lub dwa wolnego, nie wszyscy wiedzą, że przysługuje im takie dodatkowe wolne lub niechętnie z niego korzystają.

Po roku od wprowadzenia w Wielkiej Brytanii “urlopów tacierzyńskich” sprawdzono, jak wielu młodych ojców z tej możliwości korzysta. Według serwisu The Guardian okazuje się jednak, że przywilej ten jest wśród nich niezbyt popularny.

Od 5 kwietnia 2015 roku prawo pracy pozwala pracownikom, którym właśnie urodziło się potomstwo, na spędzenie większej ilości czasu z nowo narodzonym dzieckiem podczas pierwszych 12 miesięcy jego życia. Młodzi ojcowie mają możliwość wybrać się na dodatkowy, “tacierzyński” urlop trwający tydzień lub dwa oraz wybrać dowolny dzień jego rozpoczęcia.

Badanie przeprowadzone przez firmę My Family Care na 200 pracodawcach wykazało, że więcej niż 4 na 10 mężczyzn nie korzysta z przysługującego im prawa. Jako przyczynę ojcowie najczęściej podają strach o zatrzymanie rozwoju kariery zawodowej, część z nich uważa, że taki urlop źle wpłynie na ich pracę. Dla niektórych mężczyzn kluczowym elementem były finanse.

– Wielu ojców uważa, że ich obowiązkiem jest zarabianie pieniędzy, nawet pomimo możliwości pozostania w domu z ich nowo narodzonym dzieckiem. – uważa Al Ferguson, właściciel portalu The Dad Network.

Według stanowiska rządu uprawnionych do urlopu tacierzyńskiego jest 285 tysięcy pracujących ojców, ale tylko 2-8% z nich rzeczywiście z niego korzysta. Dla porównania, 9 na 10 ojców w Szwecji i Norwegii chętnie bierze taki urlop.

Urlop ojcowski został wprowadzony po to, aby pomóc matkom, które chcą szybciej wrócić do pracy, podzielić opiekę nad dzieckiem między dwoje rodziców.

Martyna Kisiel / POLEMI.co.uk
Fot.: Brian A. Jackson / Shutterstock

Warto przeczytać…

Reakcja

0%0Pozytywnie0%0Neutralnie 0%0Negatywnie

Twoje emocje

0%0Lubię to!

0%0Super0%0Ekscytujący 0%0Ciekawy0%0Smieszny0%0Smutny0%0Wściekły0%0Przerażony0%0Szokujący0%0Wzruszający0%0Rozczarowany0%0Zaskoczony

Co sądzisz?

0%0Prawda0%0Manipulacja0%0Fake news

0

0Ulub

Oryginalne źródło ZOBACZ