A A+ A++

Z większości badań dotyczących pokolenia Z dowiemy się, że charakteryzuje się ono racjonalnością przeciwstawianą bardziej idealistycznemu nastawieniu poprzedzających ich milenialsów. Czym objawia się ta racjonalność? Jak przeczytamy we wnioskach z badania przeprowadzonego w 2023 r. pod kierunkiem dr. hab. Michała Kaczmarczyka z Zespołu Instytutu Nauk o Zarządzaniu i Jakości Wyższej Szkoły Humanitas: zetki ponad karierę i osiąganie sukcesów zawodowych stawiają cele związane z życiem prywatnym, w tym realizację własnych pasji i zamiłowań. Czyli zamiast swojej pasji szukać w miejscu pracy, starają się odnaleźć ją poza nim. Ta zmiana skłania do refleksji. Bardzo dobrze rozumiem, dlaczego jest to wybór racjonalny.

czytaj dalej

Oryginalne źródło: ZOBACZ
0
Udostępnij na fb
Udostępnij na twitter
Udostępnij na WhatsApp

Oryginalne źródło ZOBACZ

Subskrybuj
Powiadom o

Dodaj kanał RSS

Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS

Dodaj kanał RSS
0 komentarzy
Informacje zwrotne w treści
Wyświetl wszystkie komentarze
Poprzedni artykułBranża motoryzacyjna czeka na rewolucję. Wiadomo, że nastąpi — pytanie tylko, kiedy
Następny artykułEksperyment w czasie