Prezydent Oświęcimia w specjalnym oświadczeniu dementuje niskie zarobki pracowników Urzędu Miasta w Oświęcimiu.
Oświadczenie:
List otwarty oświęcimskich radnych Prawa i Sprawiedliwości, do których dołączyli radny Jan Adamaszek oraz radna Agnieszka Komendera to kolejny atak i próba zdyskredytowania mnie w oczach mieszkańców Oświęcimia. Tym razem powodem są wynagrodzenia pracowników Urzędu Miasta.
Autorzy pisma, oprócz demagogii i typowego dla nich populizmu, nie zawarli w nim żadnych faktów ani argumentów. Dlatego przedstawiam Państwu informacje dotyczące wynagrodzeń w Urzędzie Miasta w roku 2023 jak i planowane wynagrodzenia w roku 2024. Ocenę pozostawiam Państwu. Dane pochodzą z list płac i zapisów w projekcie budżetu miasta na 2024 r.
Średnie wynagrodzenie pracowników Urzędu Miasta bez kierownictwa wraz ze średnią wynikającą z „13 pensji” w październiku 2023 r. wynosiło 6.408 zł brutto. W porównaniu do października 2022 r. wzrosło o 16,4 proc.
Należy podkreślić, że największe podwyżki w przedziale 20-30 proc. otrzymali pracownicy o najniższych wynagrodzeniach.
Wzrost wynagrodzenia naczelników wydziałów, ich zastępców, kierowników referatów czy pracowników na samodzielnych stanowiskach mieścił się w przedziale 10-12 proc,
Wynagrodzenie brutto na 30 listopada 2023 r. przedstawia się następująco:
Przedział wynagrodzeń ilość osób
3.600- 3.999 1 (pracownik na zastępstwo)
4.000- 4.499 8
4.500- 4.999 11
5.000- 5.499 35
5.500- 5.999 39
6.000-6.999 17
Powyżej 7.000 28
Razem 139
1. Płaca minimalna w Polsce obecnie wynosi 3.600 zł brutto.
2. Planowany od 1 stycznia 2024 r. wzrost wynagrodzeń wyniesie 10 proc. oraz uwzględnia wzrost płacy minimalnej wynikającej z przepisów. Założenia dotyczą zarówno pracowników Urzędu Miasta, jednostek budżetowych i instytucji kultury.
3. Średnie wynagrodzenie brutto pracowników Urzędu na 2024 r, które nie uwzględnia wypłaty „13 pensji” i nagród wynosi 6.637 zł.
4. Szczegółowe zapisy dotyczące wynagrodzeń pracowników Urzędu, jednostek budżetowych miasta i instytucji kultury są na stronach 135-137 projektu budżetu miasta Oświęcim na 2024 r.
5. Zgodnie z przyjętym przez rząd premiera Mateusza Morawieckiego projektem budżetu państwa na rok 2024 r. inflacja ma wynieść 6,6 proc., a wynagrodzenia w gospodarce narodowej mają wzrosnąć o 9,8 proc.
6. Mówiąc o płacach urzędników nie można zapomnieć o pracownikach pozostałych jednostek budżetowych i instytucji kultury. W sumie zatrudnionych jest 1.076 osób.
7. Na wszystkie elementy wynagrodzeń wraz z pochodnymi w 2023 r. dla Urzędu Miasta, jednostek budżetowych i instytucji kultury zaplanowano 94.274.882 zł. W 2024 r. kwota ta wyniesie 106.575.866 zł, co stanowi wzrost w stosunku do roku 2023 r. o 12.300.985 zł.
Czytając apel grupy radnych mam wrażenie, że stworzyli oni wirtualną rzeczywistość, a fakty czy dane nie mają dla nich żadnego znaczenia. Cytując pewnego filozofa „Jeżeli teoria nie zgadza się z faktami tym gorzej dla faktów”.
Autorzy listu wykazują się ignorancją i niewiedzą dotyczącą wynagrodzeń. Zastanawiające jest, że pomimo wieloletniego pełnienia funkcji radnego nie potrafią lub nie chcą dotrzeć do danych, które są dostępne i publikowane na stronach miasta.
Jasno widać, że nie chodzi o pracowników Urzędu, a jedynie o grę na emocjach i możliwość zaatakowania prezydenta czy radnych Koalicji Obywatelskiej. Sytuację wykorzystują wyłącznie do gry politycznej. Radni PiS od lat nie popierają ważnych dla miasta projektów czy uchwał często je negując, a w zamian nie proponując nic innego. Ich celem jest podważanie wszelkich moich działań. Ich aktywność to nic innego jak propaganda i tani populizm typowy dla tego ugrupowania. Odczytuję to jako próbę odreagowania wyniku wyborów parlamentarnych i przymiarki do zbliżających się wyborów samorządowych.
Szanowni Państwo, praca w samorządzie to ogromny zaszczyt i wielkie wyzwanie, by sprostać oczekiwaniom mieszkańców. Pieniądze publiczne musimy wydawać rozsądnie realizując zadania bieżące, jak i inwestycyjne. Nie zapominamy o pracownikach sfery samorządowej, którzy dobrze wykonują swoją pracę. Dlatego tak ważne jest zachowanie równowagi pomiędzy odpowiednim wynagradzaniem pracowników, a zapewnieniem bieżącego funkcjonowania i dynamicznego rozwoju miasta.
Janusz Chwierut, prezydent Oświęcimia / www.oswiecim.pl
OŚWIĘCIM. Radni do Janusza Chwieruta: Czy Pan Prezydent otwarcie kpi ze swoich Pracowników?
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS