Mylił się ten, kto zakładał, że atak koronawirusa przemodeluje polski rynek pracy – z rynku pracownika na rynek pracodawcy. „Wbrew prognozom rynek pracy jest rozgrzany do czerwoności” – uważają eksperci Devire, autorzy raportu „Rynek Zmiany Pracy 2021: Oczekiwania pracowników i możliwości rozwoju”, powstałego na bazie ankiet wśród trzech tysięcy osób i obejmującego 20 dominujących na rynku pracy branż.
Ekspert wciąż poszukiwany
– Pracodawcy poszukują wykwalifikowanych ekspertów, zwłaszcza w obszarze IT i digitalu, a wysoko wyspecjalizowani kandydaci niekoniecznie są zainteresowani zmianą pracy. To rodzi konkurencję i sprawia, że nadal – przynajmniej w niektórych sektorach – możemy mówić o rynku pracownika – twierdzi Magdalena Rogóż, ekspertka ds. rynku IT z Kodilla.com.
Nie szukają nowego pracodawcy ci, którym warunki pracy w czasie pandemii się poprawiły.
Przyznało to 18 proc. ankietowanych, głównie zatrudnionych w IT i telekomunikacji (29 proc. sygnalizuje poprawę), centrach usług wspólnych (27 proc.), mediach i e-commerce (21 proc.), farmacji (20 proc.) oraz osób zajmujących się PR i social mediami (19 proc.).
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS