A A+ A++

Brytyjski rząd planuje dokonać historycznych zmian w Wielkiej Brytanii. Konserwatyści ogłosili, wprowadzenie nowych zasad dotyczących urlopów dla pracujących na Wyspach, jeśli tylko wygrają wybory. Zgodnie ze zmianami pracujący na Wyspach będzie miał dodatkowe dni wolne.

r e k l a m a





Zobacz także:

Jak informuje Independent, w manifeście Partii Konserwatywnej znajdzie się zapis o ustawowym prawie do urlopu w celach naukowych, w przypadku żałoby po stracie dziecka i do 52 tygodni urlopu dla pracujących, którzy chcą opiekować się członkiem rodziny. Co więcej pracodawcy, którzy złamią zasady dotyczące emerytur i rent, będą pociągani do odpowiedzialności karnej.

Zdaniem Theresy May manifest ten będzie „największym rozwinięciem praw pracowników w historii rządów Konserwatystów”. Taki ruch Partii Konserwatywnej, to najodważniejsza jak dotąd oferta Theresy May, skierowana przede wszystkim do wyborców Partii Pracy. Zdaniem premier May, Brexit może posłużyć do rozwoju i ochrony praw pracowników.

„W tych wyborach jest tylko jeden lider, który przedłoży prawa i możliwości zwykłych ludzi i pracujących rodzin ponad wszystko. Wybór jest prosty: ekonomiczna stabilność i lepsze zasady dla pracujących pod moim rządem, albo chaos i polityka nonsensu Jeremy’ego Corbyna, która zniszczy naszą ekonomię i miejsca pracy” – stwierdziła May.

W manifeście znajdzie się zapis, że wszystkie prawa pracowników, które obecnie gwarantuje Unia, będą kontynuowane zgodnie z Artykułem 50, na pewno do końca marca 2019 roku. Wcześniej Frances O’Grady, sekretarz Trades Union Congress (TUC), która reprezentuje miliony pracujących w Wielkiej Brytanii, naciskała Theresę May do złożenia takiej deklaracji.

Manifest Partii Konserwatywnej będzie także zawierał nowe prawa dotyczące ochrony pracowników w tak zwanej „uberyzacji pracy” („gig-economy”), czyli tworzeniu gospodarki przez osoby samozatrudnione lub „wolnych strzelców”, jak jest w przypadku popularnego przewoźnika Ubera. W planach jest także podniesienie National Living Wage. Premier May, jeśli wygra wybory, wprowadzi też w Equality Act reformę rozszerzającą ochronę osób cierpiących z powodu dyskryminacji ze względu na choroby umysłowe.

Manifest Laburzystów, który wyciekł do mediów w zeszłym tygodniu, przedstawia plan wprowadzenia czterech nowych przerw wakacyjnych i zakazu bezpłatnych staży, zniesienia opłat sądowych, by ludzie mieli dostęp do sprawiedliwości i zniesienia Trade Union Act. Jeśli wygra Corbyn, znikną umowy na „zero godzin” oraz podwojony zostanie urlop rodzicielski dla ojców.

Andrew Gwynne, szef wyborów Partii Pracy, powiedział o pomyśle Konserwatystów, że biorą oni wyborców za głupców. „Theresa May i jej rząd już poległ w kwestii pracowników. Setki tysięcy osób nie otrzymuje pieniędzy, które im się należą, tysiące nie są w stanie wnieść sprawy przeciwko pracodawcy, setki skarg złożonych na agencję pracy z powodu nadużyć nie zostały rozpatrzone” – dodał Gwynne.

Victoria Kozaczkiewicz / POLEMI.co.uk
Fot.: melis / Shutterstock

Linki sponsorowane



Dołącz do POLEMI na facebooku i BĄDŹ NA BIEŻĄCO!


Warto przeczytać…

Grafika

Grafika

Grafika

Oryginalne źródło: ZOBACZ
0
Udostępnij na fb
Udostępnij na twitter
Udostępnij na WhatsApp

Oryginalne źródło ZOBACZ

Subskrybuj
Powiadom o

Dodaj kanał RSS

Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS

Dodaj kanał RSS
0 komentarzy
Informacje zwrotne w treści
Wyświetl wszystkie komentarze
Poprzedni artykułUkraińcy: Rosja szykuje agresję na Polskę i Litwę
Następny artykułKim Dzong Un. 7 nieznanych ciekawostek o północnokoreańskim przywódcy