Dla kogo praca?
Największe zapotrzebowanie jest na produkcji. – Do końca marca przyszłego roku chcemy zatrudnić w tym obszarze ponad tysiąc nowych pracowników – mówi Justyna Herok, koordynator ds. rekrutacji w firmie Eko-Okna.Jednocześnie firma poszukuje pracowników do działu utrzymania ruchu (automatyków, mechatroników, mechaników) a także elektryków i spawaczy.
Na pracę mogą liczyć również specjaliści ds. sprzedaży. Do siedziby w Kornicach poszukiwani są specjaliści ze znajomością języka francuskiego, niderlandzkiego lub niemieckiego. Natomiast do oddziałów Eko-Okien w Katowicach, Łodzi i Wrocławiu osoby ze znajomością języka francuskiego, niemieckiego lub włoskiego.
Chęci do pracy to podstawa
– Zależy nam na doświadczonych pracownikach, ale nie zamykamy się na osoby młode. Chcemy im umożliwić poznanie firmy, zdobycie doświadczenia, tzw. fachu w ręku. Zdarza się, że młodzi ludzie nie potrafią posługiwać się metrówką lub wkrętarką. U nas mogą nauczyć się wszystkiego od podstaw. Najważniejsze są chęci do pracy – dodaje Justyna Herok z Eko-Okien.
Dojazd firmowym autobusem
Zapotrzebowanie na pracowników jest tak wielkie, że akcja rekrutacyjna prowadzona jest na szeroką skalę. Oprócz Raciborszczyzny, obejmuje powiaty: głubczycki, kędzierzyńsko-kozielski, prudnicki, rybnicki, wodzisławski, a także miasta Jastrzębie-Zdrój, Rybnik oraz Żory.
Pracownicy z bliższych i dalszych miejscowości mogą dojechać do Kornic korzystając z transportu pracowniczego. Aktualnie autobusy Eko-Okien kursują na 22 liniach. Dodatkowo w przypadku Jastrzębia-Zdroju oraz Żor transport pracowników odbywa się również busami, co znacznie skraca czas dojazdu do pracy z tych stron.
(żet)
Zgłoś naruszenie/Błąd
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS