Wpływ koronawirusa na nastroje społeczne
Obecna sytuacja ma duży wpływ na kondycję psychiczną Polaków. Niskie zarobki, utrata źródła utrzymania, niemożność wyjścia z domu powodują nastroje depresyjne. Specjaliści alarmują, że coraz więcej osób choruje na depresje, nerwice, ma myśli samobójcze. Stan psychiczny utrudnia poszukiwanie pracy, uniemożliwia podnoszenia swoich kwalifikacji. Z drugiej strony ograniczenia pozytywnie wpłynęły na życie wielu ludzi. Pozwoliły odpocząć, zmienić system wartości. Popularny stał model pracy zdalnej, który pozostanie z nami na długo.
Wzrost bezrobocia był nie do uniknienia
Covid-19 mocno odbił swoje piętno na rynku pracy. Od marca br. wiele osób straciło zatrudnienie, niektóre firmy przestały istnieć. W najgorszej sytuacji znalazły się małe firmy, które w związku z restrykcjami musiały zawiesić działalność, o działalności branży turystycznej nie wspominając. Zmiany te można zaobserwować, analizując stopę bezrobocia. W styczniu 2020 r. wynosiło 5,5%, w kwietniu wzrosła do 5,8 procent (dane ze stat.gov.pl), a w sierpniu i wrześniu do 6,1%.
Trudno przewidzieć, jak sytuacja będzie wyglądała pod koniec roku. Piotr Bujak, główny ekonomista PKO Banku Polskiego prognozuje, ze bezrobocie wzrośnie do 7%. Będą miały na to wpływ czynniki sezonowe, wprowadzenie kolejnych ograniczeń, ale również wygaszanie mechanizmów pomocowych.
Pandemia wpływa na zarobki Polaków
Sytuacja epidemiologiczna zmusiła wielu pracodawców do wprowadzenia zmian w systemie wynagrodzeń. Jak twierdzą eksperci z portalu pracy Aplikuj.pl, w momencie kryzysu nastąpiło natychmiastowe, silne zahamowanie dynamiki płac. Cięcie kosztów odbiło się na wynagrodzeniu w postaci wstrzymania planowanych podwyżek, premii, a nawet znacznych obniżek wynagrodzenia. Według Międzynarodowej Organizacji Pracy aż 49% badanych Polaków jeszcze w lipcu twierdziło, że ich sytuacja finansowa była dużo gorsza niż w maju br.
Istnieją jednak branże, w których skutki Covid-19 nie są mocno odczuwane. W dobrej sytuacji jest branża IT, w której jedynie 20% badanych zgłosiło obniżenie pensji. Mniej odczuły pogorszenie warunków zatrudnienia również takie obszary zawodowe jak księgowość, retail, budownictwo, telekomunikacja czy ubezpieczenia. W gorszej sytuacji są pracownicy handlu, 44% z nich zgłosiło zmniejszenie wynagrodzenia. W tym sektorze obniżki utrzymują się też dłużej, podczas gdy w innych branżach spadki płac często były tymczasowe.
Gdzie znajdziesz pracę w dobie koronawirusa
Spadła też liczba ogłoszeń o pracę, choć na terenie Śląska i Zagłębia nie tak znacznie ze względu na stałe duże zapotrzebowanie zakładów produkcyjnych. Oferty pracy na Dolnym Śląsku dotyczą dziś głównie sektora przemysłowego, stanowisk związanych z IT, logistyki i personelu medycznego oraz farmaceutycznego, a sporadycznie innych wakatów (zobacz np: www.aplikuj.pl/praca/gliwice). Z wiadomych względów zniknęły ogłoszenia o pracy m.in. w gastronomii, w handlu przy obsłudze klienta czy hotelarstwie.
Okres świąteczny, który co roku obfitował w poszukanie pracowników tymczasowych, w tym roku jest pod tym względem uboższy, przedsiębiorstwa starają się realizować więcej zadań bez zatrudniania nowej siły roboczej. Jednak mimo trudnej sytuacji znalezienie pracy jest możliwe.
Jak będzie w Nowym Roku
COVID-19 zapoczątkował proces licznych zmian na rynku pracy. Eksperci uważają, że nadchodzi era pracy opartej na nowych technologach, elastyczności i kreatywności w poszukiwaniu praktycznych rozwiązań, opierająca się w dużej mierze na pracy zdalnej i komunikacji cyfrowej. Zgodnie z danymi GUS w drugim kwartale 2020 r. już 13,1 proc. wszystkich pracujących wykonywało pracę w domu. Rynek pracy zmienia się, wiele osób będzie zmuszonych przebranżowić się i zmienić profil działalności.
Same procesy rekrutacyjne przeniosły się niemal w całości do sieci, dlatego warto być na bieżąco z ciekawymi narzędziami online i korzystać z szerokiej gamy przydatnych aplikacji i stron. Kreatory CV, mobilne wyszukiwarki ogłoszeń, darmowe wzory dokumentów aplikacyjnych i aplikacje do video calli sprawiają, że poszukiwanie pracy mimo wszystko jest wygodniejsze niż kiedyś.
Największe szanse na rozwój oferują nowoczesne technologie i automatyzacja procesów. Podnoszenie kwalifikacji i doszkalanie się zaowocuje szansą na lepszą i dobrze płatną pracę. Pandemia, która dotknęła świat, z punktu widzenia jednostki i jej zawodowej kariery może być szansą dla osób ambitnych, gotowych na rozwój i zmiany.
Zgłoś naruszenie/Błąd
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS