Urząd Gminy Giby przyjmie urzędnika do pracy

Na podstawie art. 33 ust. 3 i 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2021 r. poz. 1372), oraz art. 11 i art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.

o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1282) zarządzam, co następuje:

§ 1. Ogłaszam nabór na wolne stanowisko urzędnicze –ds. budownictwa

i zagospodarowania przestrzennego w Urzędzie Gminy Giby.

§ 2. Treść ogłoszenia o naborze na wolne stanowisko urzędnicze stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 3. 1. Postępowanie w sprawie naboru na stanowisko urzędnicze zostanie przeprowadzone zgodnie z Zarządzeniem Nr 2/2016 Wójta Gminy Giby z dnia 21 stycznia 2016 roku w sprawie ustalenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym kierownicze

w Urzędzie Gminy w Gibach.

2. Postepowanie, o którym mowa w ust. 1 przeprowadzi Komisja w składzie:

1) Dorota Radzewicz – Przewodniczący Komisji

2) Ewa Stabińska – członek Komisji

3) Sara Milewska – członek Komisji

§ 4. Wymagania wobec kandydatów oraz warunki naboru zostały określone w ogłoszeniu o naborze, stanowiącym załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 5. Wykonanie zarządzenia powierza się Przewodniczącemu Komisji.

§ 6. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.

WÓJT GMINY GIBY

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. budownictwa i zagospodarowania przestrzennego w Urzędzie Gminy Giby:

1. Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Giby, Giby 74A, 16-506 Giby.

2. Nazwa stanowiska pracy: ds. budownictwa i zagospodarowania przestrzennego

3. Ilość etatów: 1

4. Wymagania niezbędne do podjęcia pracy na danym stanowisku pracy:

1. wykształcenie: średnie lub wyższe (preferowane kierunki: budownictwo, planowanie przestrzenne, geodezja, administracja i pokrewne)

2. niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

3. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

4. nieposzlakowana opinia,

5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku,

6. znajomość i umiejętność korzystania z przepisów prawnych zawartych w ustawach i przepisach wykonawczych,

7. obywatelstwo: polskie *

* o ww. stanowisko mogą ubiegać się obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

5. Wymagania dodatkowe na danym stanowisku pracy:

1. znajomość przepisów prawa niezbędnych do wykonywania pracy na stanowisku objętym naborem oraz znajomość przepisów prawa w zakresie funkcjonowania i kompetencji administracji samorządowej, w szczególności: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy
   
   o pracownikach samorządowych, ustawy Kodeks Postępowania Administracyjnego, ustawy prawo budowlane, ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,

2. znajomość obsługi komputera oraz programów biurowych,

3. praktykę w administracji publicznej lub samorządowej,

4. umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, samodzielność, odpowiedzialność, terminowość, komunikatywność, odporność na stres,

5. postawa etyczna – wykonywanie obowiązków w sposób uczciwy oraz niebudzący podejrzeń o stronniczość i interesowność.

6. Obsługa urządzeń

7. Umiejętność czytania map ewidencyjnych, geodezyjnych,

8. Umiejętność sporządzania kosztorysów inwestorskich,

9. Umiejętność wykorzystania portalu na geoportal.gov.pl na zajmowanym stanowisku,

6. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy.

1. Prowadzenie spraw związanych ze sporządzaniem studium uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego oraz sporządzaniem projektów planów zagospodarowania przestrzennego,

2. Prowadzenie spraw związanych z roszczeniami finansowymi, wynikającymi z ustaleń planów zagospodarowania przestrzennego,

3. Prowadzenie rejestru planów miejscowych oraz wniosków o ich sporządzenie lub zamianę, przechowywanie planów zagospodarowania przestrzennego,

4. Wydawanie zaświadczeń o przeznaczeniu nieruchomości w planie zagospodarowania przestrzennego,

5. Dokonywanie okresowej oceny aktualności studium i planów miejscowych,

6. Przyjmowanie wniosków i prowadzenie postępowań związanych z wydawaniem decyzji
   
   o lokalizacji inwestycji celu publicznego, oraz decyzji o warunkach zabudowy,

7. Prowadzenie rejestru wydanych decyzji o lokalizacji inwestycji celu publicznego, oraz rejestru decyzji o warunkach zabudowy,

8. Wykonywanie zadań związanych z przygotowaniem dokumentacji na planowane zadania inwestycyjne, oraz prowadzenie spraw związanych z realizacją gminnych inwestycji,

9. Prowadzenie spraw związanych z przeznaczeniem gruntów do zalesienia.

10. Prowadzenie spraw związanych z użytkowaniem wieczystym,

11. Prowadzenie spraw dotyczących podziałów nieruchomości,

12. Zatwierdzanie podziałów,

13. Prowadzenie spraw z opłatami adiacencka,

14. Przygotowanie terenu pod inwestycje,

7. Informacja o warunkach pracy:

1. praca w pełnym wymiarze czasu pracy na podstawie umowy o pracę,

2. termin rozpoczęcia pracy od luty 2022 r.

3. praca jednozmianowa, administracyjno-biurowa,

4. miejsce pracy: Urząd Gminy Giby, Giby 74A, 16-506 Giby,

5. wynagrodzenie: według obowiązującego Regulaminu wynagradzania pracowników zatrudnionych w Urzędzie Gminy Giby,

6. praca przy komputerze,

7. obsługa urządzeń biurowych,

8. w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym na kierowniczym stanowisku urzędniczym, w rozumieniu przepisów art. 16 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych umowę o prace zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy,

9. pracownik podejmujący po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym na kierowniczym stanowisku urzędniczym, w rozumieniu przepisów art. 16 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych obowiązany jest odbyć służbę przygotowawczą, o której mowa w art. 19 ww. ustawy.

8. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, w jednostce zatrudnienie osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

9. Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV) z opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,

2. list motywacyjny, ze wskazaniem miejsca zamieszkania, numerem telefonu do kontaktu, adresem poczty elektronicznej,

3. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie i staż pracy,

4. wypełniony kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie,

5. oświadczenia kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

6. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,

7. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych oraz ustawą o pracownikach samorządowych,

8. w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego – dokument określony w przepisach o służbie cywilnej potwierdzający znajomość języka polskiego,

9. w przypadku osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Wszystkie sporządzone przez kandydata dokumenty winny być przez niego własnoręcznie podpisane, a każda strona parafowana. W przypadku kserokopii dokumentów, muszą one być potwierdzone przez kandydata klauzulą „za zgodność z oryginałem” wraz z datą i czytelnym podpisem kandydata.

10. Termin i miejsce składania dokumentów:

Ofertę i wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć osobiście lub przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy Giby, Giby 74A, 16-506 Giby w zamkniętej kopercie z dopiskiem:

“Oferta na stanowisko pracy budownictwa i zagospodarowania przestrzennego “

w nieprzekraczalnym terminie do dnia 25 stycznia 2022 r. do godz. 15⁰⁰ (decyduje data wpływu dokumentów do siedziby Urzędu Gminy Giby).

11. Dodatkowe informacje:

1. aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Giby po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane,

2. dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania kwalifikacyjnego, zostaną odesłane pocztą, bądź istnieje możliwość osobistego odbioru dokumentów w Urzędzie Gminy,

3. ogłoszenie o konkursie zamieszcza się na stronie BIP Urzędu Gminy Giby, oraz tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Giby,

4. postępowanie rekrutacyjne będzie składać się z II etapów:

I etap – wstępny – sprawdzanie ofert pod względem formalnym, bez udziału kandydatów. Kandydaci, którzy spełnią wymagania formalne wskazane powyżej jako niezbędne i złożą komplet wymaganych dokumentów w niniejszym naborze, zostaną dopuszczeni do kolejnego etapu naboru. O terminie i miejscu kolejnego etapu naboru kandydaci zostaną powiadomieni na wskazany adres e-mailem. Osoby, których oferty zostaną odrzucone nie będą powiadamiane.

9. Wójt Gminy Giby zastrzega sobie prawo zamknięcia procedury naboru bez wyłonienia kandydata na wolne stanowisko urzędnicze oraz prawo podjęcia ostatecznej decyzji dotyczącej zatrudnienia wyłonionego kandydata.

10. dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu: (87) 516 50 38

11. Więcej na stronie: https://giby.pl/aktualnosci/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-ds-budownictwa-i-zagospodarowania-przestrzennego-w-urzedzie-gminy-giby/

Zgłoś naruszenie/Błąd