SaMASZ to największy polski i jeden z czołowych europejskich producentów maszyn rolniczych i komunalnych. To także firma, która zatrudnia żołnierzy OT.
W firmie pracuje siedmiu żołnierzy 1 Podlaskiej Brygady Obrony Terytorialnej. Antoni Stolarski, prezes SaMASZ, mówi o nich: „Posiadają szeroką wiedzę ogólną, wojskową i techniczną. To moi najlepsi pracownicy”.
Jednym z pracowników jest ppor. Marcin Pawłowicz, inżynier logistyki w Dziale Technologicznym. Ma zarówno najdłuższy staż pracy w SaMASZ wśród żołnierzy OT (10 lat), jaki i najdłuższy staż służby (3 lata). Dzięki służbie w WOT ukończył pierwszą edycję kursu oficerskiego AGRYKOLA i został mianowany na stopień podporucznika.
Połączenie dwóch sfer – pracy i służby – jest fundamentem terytorialnej służby wojskowej. Około 60% żołnierzy 1 Podlaskiej Brygady Obrony Terytorialnej zatrudnionych jest na podstawie umowy o pracę.
Jedną z podstawowych korzyści służby w WOT jest rozwój żołnierzy-pracowników na koszt MON. Mowa tu zarówno o kursach (np. prawa jazdy kat. C, operatorów maszyn, pojazdów uprzywilejowanych), ale też o kształtowaniu kompetencji miękkich, niezbędnych w większości zawodów (komunikacji interpersonalnej, umiejętności pracy w zespole, odpowiedzialności, zaangażowania, dyscypliny).
Wojska Obrony Terytorialnej podejmują działania mające na celu kształtowanie pozytywnych relacji z pracodawcami oraz wypracowanie wspólnego systemu przeciwdziałania ewentualnym problemom na linii praca – służba. W tym celu WOT biorą udział w targach pracy, udostępniają bazę informacyjną dla pracodawców i są otwarte na doskonalenie systemu i wsparcie w rozwiązywaniu problemów zgłaszanych przez pracowników i pracodawców.
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS