Co najmniej kilka razy informowaliśmy na naszych łamach o pomyśle władz powiatu przeworskiego na ściągnięcie młodych lekarzy do szpitala w Przeworsku. W zamian za deklarację podjęcia w nim pierwszej pracy powiat kolejny raz oferuje stypendia studentom ostatnich lat medycyny.
Niektóre samorządy, by zachęcić przyszłych medyków do pracy w lokalnym szpitalu, oferują wsparcie finansowe jeszcze w trakcie studiowania. Taką strategię przyjęto też w powiecie przeworskim. Chodzi o to, by student medycyny (IV, V i VI roku) pierwsze lata pracy w zawodzie lekarza związał z przeworskim szpitalem. Ponownie skłonić ma go do tego stypendium pobierane do czasu zakończenia studiów. Jego wysokość wzrosła do 3 tys. zł miesięcznie. Co ważne, stypendium w tej kwocie będzie przyznawane na okres maksymalnie do 9 miesięcy w każdym roku studiów, począwszy od momentu podpisania umowy. Podpisujący dokument przyszły medyk zobowiązuje się w zamian do podjęcia pracy w ramach stażu podyplomowego w terminie do 6 miesięcy od uzyskania dyplomu, po uprzednim uzyskaniu prawa wykonywania zawodu, a także do kontynuacji zatrudnienia w SP ZOZ w Przeworsku po zakończeniu stażu przez 2 lata (gdy stypendium pobierane jest od VI roku studiów), 3 lata (gdy jest pobierane od V roku studiów) bądź 4 lata (gdy student pobiera je od IV roku studiów). Powinien też wskazać specjalizację, którą zobowiązuje się podjąć w czasie zatrudnienia w przeworskim szpitalu. Preferowana to geriatria.
Powiat przeworski liczy na to, że świeżo wykształconą kadrę lekarską uda się w ten sposób zatrzymać w regionie, by wsparła pracujących tu specjalistów.
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS