Chronimy, uczymy, dbamy – KGHM zaprasza do współpracy i promocji prospołecznych programów czy szkoleń dla mieszkańców, organizacji pozarządowych oraz szkół z Zagłębia Miedziowego. Wszystkie inicjatywy współfinansowane przez miedziową spółkę prowadzone będą w ramach Akademii KGHM.
Inauguracja Akademii KGHM to doskonała okazja do podsumowań. Od 2020 roku zrealizowanych zostało już ponad 150 inicjatyw i programów jak „Szkoła Rodziców i Wychowawców”, „Leader 100”, „Archipelag Skarbów” czy „Gwiazda Mocy”. Wszystko dla i z myślą o mieszkańcach Zagłębia Miedziowego. Do tej pory beneficjentami projektów było ok. 40 tys. osób. Działania były prowadzone w ponad 30 miejscowościach województw: dolnośląskiego i lubuskiego.
– Pomagamy w odkrywaniu i poszukiwaniu tego co najlepsze w mieszkańcach Zagłębia Miedziowego. Jako lider branży wydobywczej pokazujemy, że działalność prospołeczna jest niezwykle ważną częścią naszej strategii rozwoju. Dobrosąsiedzkie stosunki i zaangażowanie w lokalne społeczności to cele miedziowej spółki, które z powodzeniem realizujemy. Powołanie Akademii jest tego najlepszym przykładem – powiedział Mirosław Kidoń, wiceprezes zarządu do spraw aktywów zagranicznych KGHM Polska Miedź S.A., p.o. wiceprezesa zarządu do spraw rozwoju KGHM.
Od teraz wszystkie pogramy profilaktyczne, warsztaty i działania prospołeczne będą organizowane pod nazwą Akademia KGHM. Działania obejmują miasta Zagłębia Miedziowego, ale też Chojnów, Chocianów, Krotoszyce czy miejscowości w województwie lubuskim m.in. Sulechów, Wschowa i Szlichtyngowa.
– Synergia samorządu, biznesu i NGO-sów to dużo większe korzyści dla mieszkańców. Dobrym przykładem takiej współpracy jest realizacja wspólnych programów edukacyjnych, profilaktyczno-zdrowotnych czy integrujących społeczność lokalną. Przy wparciu KGHM mieszkańcy gminy Polkowice podnoszą swoje umiejętności wychowawcze – uczestnicząc w programie Szkoła Rodziców i Wychowawców, w Archipelagu Skarbów poznają zagrożenia współczesnego świata i uczą się jak ich uniknąć, ale także budują tożsamość i więzi lokalne np. podczas Rodzinnych Polkowic. Możemy działać osobno, ale razem znaczy więcej, lepiej, efektywniej – mówi Łukasz Późniecki, burmistrz Polkowic.
– Projekt podnoszenia kompetencji wychowawczych rodziców i nauczycieli, mimo wieloletniej już jego realizacji, nadal cieszy się niegasnącym zainteresowaniem legniczan. Wynika to oczywiście z potrzeb i wyzwań coraz bardziej świadomych rodziców oraz czasów, w których żyjemy. Po kilku latach warsztatów setki rodzin z Legnicy może pochwalić się certyfikatami super mam i ojców. Jesteśmy z tego dumni – dodaje Ewa Szczecińska-Zielińska, dyrektor wydziału promocji i komunikacji społecznej Urzędu Miasta Legnicy.
W najbliższych tygodniach zaplanowane są już intensywne działania dla m.in. uczniów szkół podstawowych, kadry pedagogicznej i rodziców. „Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” to ogólnopolski program ukierunkowany na przeciwdziałanie zachowaniom problemowym dzieci i młodzieży oraz podnoszenie kompetencji wychowawczych rodziców i nauczycieli. KGHM przy realizacji warsztatów współpracuje z Głogowskim Stowarzyszeniem Otwarte Drzwi, Stowarzyszeniem Imelda oraz Związkiem Dużych Rodzin 3+ w Legnicy.
– Dzięki docenieniu roli programów profilaktycznych przez KGHM Polska Miedź S.A. organizacje pozarządowe mogą rozwijać swoje działania i nieść wsparcie jeszcze większej liczbie mieszkańców Zagłębia Miedziowego. Dodatkowo partnerstwo biznesu otwiera samorządy na współpracę z lokalnymi organizacjami pozarządowymi, dzięki czemu ze wspólnych działań korzystają m.in. uczniowie oraz kadra pedagogiczna szkół całego regionu – dodaje Anna Mazurkiewicz z Głogowskiego Stowarzyszenia Otwarte Drzwi.
KGHM chce stale modyfikować program uzupełniając go m.in. o działania związane z bezpieczeństwem dzieci i promocja odpowiedzialnych zachowań nad wodą czy w górach.
Program „Szkoła dla Rodziców i Wychowawców” jest realizowany w formie szkoleń (łącznie 40 godzin dydaktycznych), a liczebność grup wynosi 10–12 osób. Cennym elementem edukującym jest wymiana doświadczeń rodzicielskich między uczestnikami oraz tzw. praca domowa, czyli praktyczne zastosowanie w domu i poza nim w relacji z dzieckiem nabytych w trakcie zajęć umiejętności.
Akademia KGHM obejmuje również projekt „Archipelag Skarbów”, czyli program profilaktyki uniwersalnej, adresowany do uczniów klas szkół podstawowych i ponadpodstawowych, ukierunkowanym na ograniczenie zachowań problemowych takich, jak: używanie alkoholu, narkotyków, wczesne zachowania seksualne, przemoc rówieśnicza. W programie uczestniczą również rodzice uczniów biorących udział w zajęciach oraz kadra pedagogiczna szkoły.
W ramach Akademii KGHM można również realizować projekty dotyczące wzmocnienia poczucia własnej wartości wśród najmłodszych mieszkańców Zagłębia Miedziowego („Gwiazda Mocy”) oraz inicjatywy związane z odkrywaniem i rozwijaniem potencjału wśród uczniów (Leader100).
Partnerstwo z lokalnymi społecznościami to efekt wrażliwości KGHM na potrzeby otoczenia, w którym funkcjonuje. Miedziowa spółka buduje dobre relacje z mieszkańcami, władzami samorządowymi i organizacjami pozarządowymi. Firma wspiera lokalne inicjatywy społeczne, kulturalne czy też służące podniesieniu jakości życia. By działać efektywnie, w swoich projektach KGHM uwzględnia elementy społeczne, kulturowe i ekonomiczne.
Miedziowa spółka stawia na działalność charytatywną, profilaktykę zdrowotną, popularyzację sportu, a także wspieranie kultury i nauki. W realizację programów społecznych bardzo zaangażowani są także pracownicy KGHM, biorąc udział w licznych akcjach wolontariatu.
Źródło: KGHM Polska Miedź S.A.
FOT. KGHM POLSKA MIEDŹ S.A.
Zgłoś naruszenie/Błąd
Pozytywnie
Neutralnie 
Negatywnie
Lubię to!
Super
Ekscytujący 
Ciekawy
Smieszny
Smutny
Wściekły
Przerażony
Szokujący
Wzruszający
Rozczarowany
Zaskoczony
Prawda
Manipulacja
Fake news
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS