6 500 złotych brutto – tyle lub mniej zarabia połowa pracujących w Polsce. W tych branżach płacą najlepiej

W kwietniu 2024 roku mediana wynagrodzeń w gospodarce
narodowej wyniosła równe 6 500 złotych – poinformował Główny Urząd
Statystyczny. Oznacza to, że wynagrodzenie środkowe było o blisko 22% niższe od
średniej krajowej pensji.

GUS poszedł za ciosem i w październiku ponownie pokazał dane
o rozkładzie płac w gospodarce narodowej. Raport ten mówi o naszych zarobkach
znacznie więcej niż prezentowane do tej pory comiesięczne statystyki podające
średnie wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw. Wynika z niego, że mediana
wynagrodzeń w gospodarce narodowej w kwietniu 2024 r. wyniosła 6500,00 zł.

Oznacza to, że połowie zatrudnionych zostało wypłacone
wynagrodzenie nie wyższe niż ta kwota, a druga połowa otrzymała wynagrodzenie
nie niższe. Po odjęciu podatków (tj.
składek na ZUS i NFZ oraz PIT) taki „medianowy” pracownik otrzymywał zatem
4 761,05 złotych netto. Z kolei pracodawca za płacę takiego pracownika
zapłacił 7 831,20 zł (to tzw. duże brutto). Różnicę – zwaną też klinem
podatkowym – w
kwocie 3 070,15 zł zabierało państwo, obsadzając zakład pracy w roli
poborcy podatkowego.

Dla porównania, średnie
wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu 2024 roku wyniosło 8271,99
zł brutto. Natomiast przeciętna płaca brutto w gospodarce narodowej została
obliczona przez GUS na 8 323,00 zł. Ta druga kategoria obejmuje nie tylko
duże przedsiębiorstwa niefinansowe (tj. zatrudniające przynajmniej 10 ludzi),
ale cały sektor gospodarki narodowej. A więc także sektor publiczny oraz
mniejsze firmy. Różnica pomiędzy medianą a średnią wyniosła zatem 21,9%, a więc
ponad 1,8 tys. złotych brutto.

Rozkład wynagrodzeń w Polsce jest spłaszczony

Wraz z danymi o medianie GUS zaprezentował też decylowy
rozkład wynagrodzeń. Wynika z niego, że w kwietniu 2024 roku 10% najniżej
opłacanych pracowników zarabiało płacę minimalną (wówczas
wynoszącą 4242 zł). Drugie 10% zarabiało w granicach 4 536,20 zł –
czyli tylko nieznacznie powyżej minimalnej. Warto też odnotować, że płaca
minimalna stanowiła aż 65% płacy środkowej (mediany).

Z kolei 10% najlepiej opłacanych etatowców zarabiało ponad
13 012,14 zł brutto. To równowartość dwukrotności mediany zarobków oraz raptem trzykrotność płacy minimalnej! Wynika
z tego, że struktura płac w Polsce stała się bardzo spłaszczona – różnice pomiędzy
najsłabiej i najlepiej opłacanymi pracownikami etatowymi są relatywnie
niewielkie. Rzecz jasna, ta statystyka nie obejmuje sporej części osób o
wysokich dochodach, które ze względów podatkowych ponad etat preferują
samozatrudnienie, kontrakty menedżerskie czy umowy cywilne.

Warto też zaznaczyć, że blisko 70% zatrudnionych zarabia
mniej, niż wynosi wynagrodzenie średnie w gospodarce narodowej. Z kolei aby
zaliczać się do grona 20% najwyżej wynagradzanych etatowców, wystarczyło
zarabiać ponad 9 929,30 złotych brutto.

W tych branżach płacą najlepiej

Największe różnice płacowe widać w podziale branżowym. W
najlepiej płatnych zawodach można zarobić blisko trzykrotnie więcej niż w
branżach cechującymi się najniższymi płacami. Najwięcej wynosiła mediana
zarobków w dziale „informacja i komunikacja”  (ponad 10,6 tys. zł brutto). Na drugim miejscu
uplasowało się górnictwo (10,3 tys. zł brutto) przed finansami i
ubezpieczeniami (9,8 tys. zł brutto). Ponadprzeciętnie wysoka mediana zarobków
dotyczyła także pracowników energetyki (ponad 9,2 tys. zł brutto).

Zdecydowanie najmniej zarabiano w hotelarstwie i
gastronomii, jak również w administracji oraz w pozostałej działalności
usługowej. Pomijam tutaj nieco kuriozalne wyniki dla budownictwa, gdzie według
danych GUS-u połowa zatrudnionych zarabiała tylko nieco ponad płacę minimalną.
To informacja całkowicie sprzeczna z anegdotycznymi stawkami budowlańców i
najprawdopodobniej wynika z szerokiego rozpowszechnienia tzw. szarej strefy w
tej branży, gdzie spora część wynagrodzenia przechodzi poza uwagą aparatu
państwa i pozostaje wolna od podatku.

Źródło:

Zgłoś naruszenie/Błąd