Pracodawcy często postrzegają ojców jako osoby, które powinny pracować intensywniej niż pracownicy bez dzieci. A mężczyźni czasami chcieliby się spełnić w roli ojców. Powinniśmy dać im to prawo i szansę – mówi dr Dorota Szelewa z Uniwersytetu w Dubl … czytaj dalej
Oryginalne źródło: ZOBACZ
Zgłoś naruszenie/Błąd
Oryginalne źródło ZOBACZ
Dodaj kanał RSS
Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS