A A+ A++

Президент EUROMIL Эммануэль Якоб заявил, что кадровый голод в ОПК является общей проблемой ЕС, которая срывает темпы милитаризации блока

Милана Головань Милана Головань

Корреспондент LIGA.net в Брюсселе

Молодежь не хочет служить. В Евросоюзе жалуются на кадровый кризис в оборонной сфере
Европейские военные на учениях в Польше (Фото: EPA/Lukasz Gagulski)

Европейский союз столкнулся с глубоким кадровым голодом в оборонной сфере, где нехватка людей и нежелание молодежи идти на службу мешают странам ЕС разворачивать производство оружия и угрожают безопасности всего континента. Об этом в ходе Европейского оборонного круглого стола в Брюсселе заявил президент Европейской организации военных ассоциаций и профсоюзов (EUROMIL) Эммануэль Якоб, сообщает корреспондентка LIGA.net.

По его словам, дефицит персонала – это не локальная проблема отдельных государств, а общеевропейский кризис, который правительства многих стран пытаются просто замалчивать.

“Сегодня в Европе мы имеем дело лишь с двумя типами стран: теми, которые знают и открыто признают, что испытывают проблемы с подбором и удержанием кадров, и теми, которые утверждают, что у них таких проблем нет, но в действительности сталкиваются с абсолютно тем же самым. Поэтому это не национальный вопрос, это общеевропейская проблема”, – сказал Якоб.

Он упомянул Швецию, которую “всегда ставили в пример как прекрасный образец интеграции вооруженных сил в общество”. Однако молодежь там отказывается служить, ссылаясь на отсутствие “достойной зарплаты и надлежащих условий труда”.

Читайте также

Он подчеркнул, что оборонный сектор Европы становится все более технологичным, поскольку сегодня он опирается на цифровизацию и искусственный интеллект. В связи с этим армии и предприятия вынуждены вести жесткую конкурентную борьбу за дефицитных специалистов (инженеров и IT-специалистов) с частным гражданским рынком, однако на данный момент проигрывают эту борьбу из-за непривлекательных условий труда.

Почему это важно. Амбициозные планы ЕС по наращиванию производства оружия уперлись в банальную проблему: на европейских заводах некому работать. Для Украины этот кадровый тупик открывает окно возможностей. Киев становится не просто “просителем помощи”, а партнером с готовым решением. Поскольку ЕС в одиночку не сможет преодолеть кадровый голод, сотрудничество с украинскими компаниями, обладающими реальным опытом ведения технологической войны, – это единственный шанс для европейцев закрыть бреши в производстве. Совместные проекты станут для Украины кратчайшим путем к фактическому вхождению в пространство безопасности ЕС еще до завершения официальных переговоров.

  • В конце апреля глава ГУР Буданов рассказал, что война дронов между Россией и Украиной перешла в фазу постоянного технологического соперничества, в которой обе стороны приблизились к своему максимуму.
  • В конце месяца он заявил, что украинским производителям дронов необходимо работать по следующим направлениям: искусственного интеллекта (ИИ) и отечественной системы управления и связи.

Читайте также

Oryginalne źródło: ZOBACZ
0
Udostępnij na fb
Udostępnij na twitter
Udostępnij na WhatsApp

Oryginalne źródło ZOBACZ

Subskrybuj
Powiadom o
Formularz komentarzy gromadzi Twoje imię/nick, adres e-mail i treść, aby umożliwić nam śledzenie komentarzy umieszczanych w witrynie. Przeczytaj i zaakceptuj Warunki korzystania z naszej strony internetowej i Politykę prywatności, aby opublikować komentarz.

Dodaj kanał RSS

Musisz być zalogowanym aby zaproponować nowy kanal RSS

Dodaj kanał RSS
0 komentarzy
Informacje zwrotne w treści
Wyświetl wszystkie komentarze
Poprzedni artykułУ міськраді Бібрки відкрили музейну експозицію давньої аптеки: фото
Następny artykułWiśniewska z wymownym wpisem. Nie gryzła się w język. “Nie masz pojęcia”